Moderniser les services, améliorer la qualité de vie des agents, participer à la réduction des émissions de gaz à effets de serre sur leur territoire, c'est le choix des collectivités, des administrations centrales ou déconcentrées qui mettent en place le télétravail. L’intention est clairement affichée mais qu’en est-il de sa mise en œuvre ? Aujourd’hui pour répondre à cette question, j’ai le plaisir de recevoir Madame Clémence Wegscheider, Conseillère en organisation du travail et conduite du changement RH à la Préfecture de région Occitanie.

Bonne écoute à vous.

Première émission d’une série de huit émissions sur le sujet de la transformation des pratiques managériales.
Je vous propose d’aborder aujourd’hui le sujet de la transformation des pratiques managériales dans nos sociétés contemporaines. Si vous vous demandez en quoi ça vous concerne ? Je vous propose d’écouter notre émission qui va amener des éléments de réponse à votre question.

Pour cela j’ai le plaisir d’accueillir Madame Claude PROESCHEL, Maître de conférences en science politique à l’Université de Lorraine et Chercheure au GSRL (Groupe Sociétés, Religions, Laïcités).

Au sommaire de l’émission :
- Comment les sciences sociales et la science politique en particulier caractérisent-elles / décrivent-elle nos sociétés contemporaines ?
- Dans ces sociétés, le rôle / la légitimité des institutions ont-ils évolué?
- En quoi ceci se traduit-il en matière de rapport à l‘autorité, en matière de modes décisionnels?
- Que signifie aujourd’hui une bonne décision / une décision légitime ?
- Le changement dans les modes de direction, de management, commet peut-il alors s’opérer ?

Bonne écoute à vous.

« Ce débat a pour objectif de décrypter la façon dont s’opère l’innovation et la transformation managériale dans les territoires, de faire émerger des éléments de définition de ces concepts, d’identifier les enjeux et les moteurs qui sont sous-jacents à ces processus, Sans oublier le partage d'outils permettant d’intégrer des éléments dans nos postures et nos pratiques au quotidien ».

Avec :
Nelly MARGOTTON, philosophe d’entreprise,
Reynald HECKENBENNER, formateur et coach, co-auteur de l’ouvrage “Spirale Dynamique et Leadership gagnant”, spécialisé dans l’accompagnement à la transformation organisationnelle,
Jacqueline GIRARDAT, intervenante en Thérapie sociale,
Claude GUITTARD, Maître de conférence et Doyen de la faculté de sciences économiques et gestion de Strasbourg
Marion NEUKAM, Maître de conférence en management de l’innovation également à la faculté de sciences économiques et gestion de Strasbourg,

Pour faire face à la crise climatique, social, migratoire que connaît notre monde aujourd'hui, le territoire semble se présenter comme l'avenir si ce n'est de l'homme tout du moins de l'humanité.
Bruno Latour nous dit, je cite :
« C'est un cauchemar d'être un agent territorial en ce moment mais c'est une chance formidable en même temps puisque c'est la question territoriale qui revient sous des formes anthropologique capitales. »
Les acteurs que vous êtes responsables territoriaux notamment du développement des territoires ne manquez pas de vous questionner sur les raisons de cette opportunité et les conditions qui feront réellement de ces territoires de véritable terrain de vie où il fera bon vivre.

Aujourd’hui, nous aborderons ces questions avec Monique Castillo, Santa Meyer Narandi et Bruno Latour.

Bonne écoute à vous

Version audio d'un film qui donne les clés pour comprendre comment des multinationales veulent confisquer le vivant.
Un film qui donne envie de se battre pour sauver notre indépendance alimentaire.

Source: LaTéléLibre.fr

Moderniser les services, améliorer la qualité de vie des agents, participer à la réduction des émissions de gaz à effets de serre sur leur territoire, c'est le choix des collectivités, des administrations centrales ou déconcentrées qui mettent en place le télétravail. L’intention est clairement affichée mais qu’en est-il de sa mise en œuvre ? Aujourd’hui pour répondre à cette question, j’ai le plaisir de recevoir Madame Clémence Wegscheider, Conseillère en organisation du travail et conduite du changement RH à la Préfecture de région Occitanie.

Bonne écoute à vous.

Première émission d’une série de huit émissions sur le sujet de la transformation des pratiques managériales.
Je vous propose d’aborder aujourd’hui le sujet de la transformation des pratiques managériales dans nos sociétés contemporaines. Si vous vous demandez en quoi ça vous concerne ? Je vous propose d’écouter notre émission qui va amener des éléments de réponse à votre question.

Pour cela j’ai le plaisir d’accueillir Madame Claude PROESCHEL, Maître de conférences en science politique à l’Université de Lorraine et Chercheure au GSRL (Groupe Sociétés, Religions, Laïcités).

Au sommaire de l’émission :
- Comment les sciences sociales et la science politique en particulier caractérisent-elles / décrivent-elle nos sociétés contemporaines ?
- Dans ces sociétés, le rôle / la légitimité des institutions ont-ils évolué?
- En quoi ceci se traduit-il en matière de rapport à l‘autorité, en matière de modes décisionnels?
- Que signifie aujourd’hui une bonne décision / une décision légitime ?
- Le changement dans les modes de direction, de management, commet peut-il alors s’opérer ?

Bonne écoute à vous.

L’animation de la table ronde, organisée par les APP, en juin 2022, autour du projet Art-Connection, portant sur la culture dans les apprentissages tout au long de la vie, a fait l’objet d’une série de mini-Interventions mises en scène par Bernard Mangin, dans son personnage d'Alberto le clown-analyste.

Cet entretien vise à mettre en évidence ce qu’est « la posture d’intervenant », dans la perspective psycho-sociologique de Bernard Mangin, avec ses exigences éthiques, son positionnement, son engagement., et comment, grâce au rire et à la pertinence de ses impertinences, Alberto contribue à un acte de résistance au service de l'émancipation d'autrui

Restitution et réflexion
Notre intention
Tandis que transformation avançait à pas de loup !
Par un beau jeudi d’automne, innovation et transformation se rencontrèrent,
Dans un laboratoire parisien qui ne manquait pas de chien.
Ils se découvraient, parlaient « imaginaires » ;
De loin, on les observait entremêler leurs chemins.
« - Pourquoi, fais-tu tant parler de toi ? » demanda transformation à Innovation.
« - Je créé, je phosphore, je pétille, voilà donc pourquoi je fais grand bruit ! »
« - Mais moi aussi ! J’agis, je transforme, je construis... ! » s’emporta transformation.
Ça vous intrigue ? Vous aimeriez en savoir plus ?

Pourquoi mobiliser des récits de l’imaginaire de l’innovation me direz-vous ?

Pour en savoir plus je vous invite à écouter cette émission où les Laboratoire d’innovation de la ville de Marseille et de la Région Grand Est se sont exprimé.
.
Bonne écoute à vous.

Pour faire face à la crise climatique, social, migratoire que connaît notre monde aujourd'hui, le territoire semble se présenter comme l'avenir si ce n'est de l'homme tout du moins de l'humanité.
Bruno Latour nous dit, je cite :
« C'est un cauchemar d'être un agent territorial en ce moment mais c'est une chance formidable en même temps puisque c'est la question territoriale qui revient sous des formes anthropologique capitales. »
Les acteurs que vous êtes responsables territoriaux notamment du développement des territoires ne manquez pas de vous questionner sur les raisons de cette opportunité et les conditions qui feront réellement de ces territoires de véritable terrain de vie où il fera bon vivre.

Aujourd’hui, nous aborderons ces questions avec Monique Castillo, Santa Meyer Narandi et Bruno Latour.

Bonne écoute à vous

Version audio d'un film qui donne les clés pour comprendre comment des multinationales veulent confisquer le vivant.
Un film qui donne envie de se battre pour sauver notre indépendance alimentaire.

Source: LaTéléLibre.fr

Moderniser les services, améliorer la qualité de vie des agents, participer à la réduction des émissions de gaz à effets de serre sur leur territoire, c'est le choix des collectivités, des administrations centrales ou déconcentrées qui mettent en place le télétravail. L’intention est clairement affichée mais qu’en est-il de sa mise en œuvre ? Aujourd’hui pour répondre à cette question, j’ai le plaisir de recevoir Madame Clémence Wegscheider, Conseillère en organisation du travail et conduite du changement RH à la Préfecture de région Occitanie.

Bonne écoute à vous.

Première émission d’une série de huit émissions sur le sujet de la transformation des pratiques managériales.
Je vous propose d’aborder aujourd’hui le sujet de la transformation des pratiques managériales dans nos sociétés contemporaines. Si vous vous demandez en quoi ça vous concerne ? Je vous propose d’écouter notre émission qui va amener des éléments de réponse à votre question.

Pour cela j’ai le plaisir d’accueillir Madame Claude PROESCHEL, Maître de conférences en science politique à l’Université de Lorraine et Chercheure au GSRL (Groupe Sociétés, Religions, Laïcités).

Au sommaire de l’émission :
- Comment les sciences sociales et la science politique en particulier caractérisent-elles / décrivent-elle nos sociétés contemporaines ?
- Dans ces sociétés, le rôle / la légitimité des institutions ont-ils évolué?
- En quoi ceci se traduit-il en matière de rapport à l‘autorité, en matière de modes décisionnels?
- Que signifie aujourd’hui une bonne décision / une décision légitime ?
- Le changement dans les modes de direction, de management, commet peut-il alors s’opérer ?

Bonne écoute à vous.

« Ce débat a pour objectif de décrypter la façon dont s’opère l’innovation et la transformation managériale dans les territoires, de faire émerger des éléments de définition de ces concepts, d’identifier les enjeux et les moteurs qui sont sous-jacents à ces processus, Sans oublier le partage d'outils permettant d’intégrer des éléments dans nos postures et nos pratiques au quotidien ».

Avec :
Nelly MARGOTTON, philosophe d’entreprise,
Reynald HECKENBENNER, formateur et coach, co-auteur de l’ouvrage “Spirale Dynamique et Leadership gagnant”, spécialisé dans l’accompagnement à la transformation organisationnelle,
Jacqueline GIRARDAT, intervenante en Thérapie sociale,
Claude GUITTARD, Maître de conférence et Doyen de la faculté de sciences économiques et gestion de Strasbourg
Marion NEUKAM, Maître de conférence en management de l’innovation également à la faculté de sciences économiques et gestion de Strasbourg,